Si TALENDI œuvre depuis de nombreuses années sur le plan social, l’entreprise est également très impliquée plus largement sur le plan RSE et met tout en oeuvre pour maintenir l’équilibre entre ses enjeux sociaux, environnementaux et économiques.
Développement Durable – RSE
Le développement durable répond aux besoins du présent, sans compromettre la capacité des générations futures à répondre aux leurs (rapport Brundland, 1987). Il s’atteint dans l’équilibre des trois piliers : économique, social et environnemental.
La responsabilité sociétale d’une organisation prenant en compte le développement durable est de mesurer en premier lieu les impacts de ses décisions et activités sur la société, l’environnement et de surcroît d’avoir un comportement transparent et éthique.
RSE : TALENDI évaluée selon l’ISO 26000 à un niveau EXEMPLAIRE
La norme ISO 26000 présente les lignes directrices de la démarche de développement durable.
Si aujourd’hui TALENDI est reconnue pour ses valeurs sociales, l’entreprise peut à présent communiquer son engagement dans le développement durable. En effet, 4 ans après avoir obtenu le niveau confirmé pour sa première évaluation, l’entreprise monte sur la plus haute marche en septembre 2020 en obtenant le niveau EXEMPLAIRE pour son engagement RSE sur ces 7 questions centrales :
- La gouvernance de l’organisation
- Les droits de l’Homme
- Les relations et conditions de travail
- L’environnement
- La loyauté des pratiques
- Les questions relatives aux consommateurs
- Les communautés et le développement local
Les 3 piliers fondamentaux de la RSE (Social, Environnemental et Economique) sont déclinés dans la stratégie de TALENDI. Celle ci repose sur 4 grandes actions :
- Action de Service (clients) – performance – proactivité.
- Action Sociale – Accompagnement – inclusion – influence.
- Action Economique – Viabilité, développement, dimension (ETI)
- Action Humaine – Qualité de vie professionnelle – management – formation…
Ces actions gravitent autour des valeurs de TALENDI : Bienveillance, Respect, Confiance, Performance, Engagement sociétal (où le pilier environnemental figure).
Interview de TALENDI (Anciennement Bretagne Ateliers) dans la lettre de l’UNEA du 6 décembre 2016
NOS ACTIONS EN CHIFFRES
EMPREINTE CARBONE
TALENDI a mis en place différentes actions pour diminuer sa consommation de ressources 
énergétiques :
- Sensibilisation des salariés aux enjeux du développement durable
- Mutualisation des véhicules internes
- Mise en place et vulgarisation de la visio-conférence
- Réduction de notre consommation de papier en configurant, par exemple, l’impression Recto verso en automatique
- Travail avec des outils et matériels moins consommateurs d’énergie (ex : changement d’un compresseur classique pour un compresseur à variation de vitesse)
- Travail sur des conditionnements adaptés avec les fournisseurs (mise en place de conditionnements navette, éviter les circuits de moyens vides)
- Réalisation du suivi des consommations d’énergie par la mise en place d’indicateurs par type d’énergie consommée
Une raison de plus d’établir un lien de confiance avec ses clients.
CONSOMMATION ÉNERGÉTIQUE 2021
Nos actions 2018 / 2019 ont porté leurs fruits :
- Mise en place d’une horloge pour contrôler nos heures de démarrage et fin de chauffe.
- Remplacement de tous nos luminaires en éclairage LEDS.
AUDIT ÉNERGÉTIQUE 2021
CONSOMMATION PAPIER
TRI DES DÉCHETS
TALENDI trie et valorise 71 % de ses déchets ; les cartons / papier, les métaux,les plastiques, le bois sont ainsi valorisés. De plus, les équipements informatiques obsolètes sont repris par une entreprise de l’économie sociale et solidaire.
- Répartition de Tri réalisé par l’entreprise :
En 2019, une identification commune et globale des déchets sur tous les sites a été mise en place avec de nouveaux visuels et code couleurs.
SANTÉ / SÉCURITÉ / CONDITIONS DE TRAVAIL
Le taux de gravité des accidents de travail concernant l’entreprise adaptée TALENDI est de 0.42 pour 2021.
A savoir :
Le taux moyen de gravité national observé par la Métallurgie est de 1.
ANCRAGE TERRITORIAL – ACHATS
En 2021
- 97 % de nos achats se font en direct chez des fournisseurs Français (hors distributeurs).
- 39 % chez des partenaires Bretons.
Selon la norme internationale ISO 26000, l’ancrage territorial « vise à prévenir et à résoudre les problèmes, à favoriser les partenariats avec des organisations et des parties prenantes locales et à avoir un comportement citoyen vis-à-vis de la communauté ».
Avec sa politique d’achat et plus globalement la totalité de sa mission, TALENDI contribue au développement économique et de l’attractivité du territoire.
DIAGNOSTIC ENVIRONNEMENTAL
Dans le cadre de notre démarche RSE, notre diagnostic environnemental nous permet :
- D’intégrer au mieux l’environnement dans notre stratégie
- De réaliser un état des lieux global des impacts environnementaux de notre entreprise
- De faire un point d’une part, sur les réglementations environnementales applicables et, d’autre part hiérarchiser les priorités
Par exemple, nous communiquons par affichage des posters sur l’environnement de chacun des 4 sites de production, afin de sensibiliser autant nos salariés que nos partenaires.
